Approfondimento bando FORBEST e MATCH POINT 3

Area scuola edile

Il progetto prevede 300 ore di formazione come operatore edile presso la scuola edile di via borzoli 61 A-B. Le lezioni si avvieranno a fine maggio inizio giugno. Sono candidabili una dozzina-quindicina di persone che hanno già competenze nel settore edile ed una base di conoscenza della lingua italiana livello A2. Non serve un certificato ma le competenze reali

E’ necessario il permesso di soggiorno..

All’inizio delle lezioni si insegnerà l’italiano specifico per il settore edile. Dopo inizieranno i corsi tecnici. Le lezioni si svolgeranno presso la sede della scuola edile a Sestri P.

Dopo queste ore di formazione gli allievi andranno per sei mesi in stage lavorativo presso società edili  genovesi retribuiti 500 € al mese. Al termine del semestre le ditte che li hanno accolti nello stage, se riterranno idonei i ragazzi, li assumeranno.

Il corso inizia il 9 giugno 2025 presso la scuola edile a Genova Borzoli via Borzoli 61A-B

Area ristorazione

Il corso si avvierà a fine maggio inizio giugno 2025 e si svolgerà in Corso Sardegna 86 presso il CIOFS. Sono 100 ore tra orientamento, formazione sulla ristorazione e corso HACCP.

Durante il corso gli allievi percepiscono € 3,50 per ogni ora di effettiva presenza

    Al termine prevista una work experience di 6 mesi dove è previsto il riconoscimento di € 500,00 mensili per la presenza effettiva di tutto il mese

    Area sartoria

    Il corso inizierà tra settembre ed ottobre 2025

    MATCH POINT 3

    E’ partito il bando Match Point 3 per il finanziamento di corsi di formazione rivolti a giovani disoccupati di età compresa fra i 18 e i 34 anni. Finanziato da Regione Liguria con le risorse del Fondo Sociale Europeo 2021-2027 prevede uno stanziamento di 4 milioni di euro e ha l’obiettivo di contrastare il fenomeno dei neet, coloro che, compresi nella fascia d’età tra i 15 e 29 anni, non studiano e non lavorano. 

    Il percorso può essere attivato per qualsiasi figura professionale prevista dal repertorio ligure e deve essere svolta al 50% in aula e al 50% in contesto lavorativo. Le candidature pervenute agli enti di formazione accreditati possono essere presentate ad Alfa (Agenzia Regionale per il lavoro la formazione e accreditamento) fino al 31 dicembre, salvo esaurimento delle risorse. Ogni progetto dovrà vedere l’impegno delle aziende a ospitare i giovani in alternanza formativa. 

    L’iniziativa ha riscosso un grande successo nelle sue edizioni precedenti favorendo l’incontro fra disoccupati e aziende con il finanziamento di 69 corsi e la partecipazione di 700 giovani. La metà degli allievi qualificati, a fine corso, hanno visto i loro percorsi formativi proseguire con esito occupazionale positivo.

    Questo il portale per la presentazione delle candidature: 

    https://www.regione.liguria.it/homepage-fondi-europei/servizi-in-evidenza/bandi-por-fesr-2021-2027/publiccompetition/4167:avviso-formazione-match-point-3.html

    NOTE

    Dal punto di vista tecnico tutti i corsi forniscono conoscenze e competenze e abilitazioni richieste dalle imprese. Tutti i corsi prevedono il coinvolgimento di aziende che hanno manifestato interesse all’inserimento lavorativo . I bandi FORBEST e MACHPOINT a differenza di quello dello scorso anno “Formare per occupare” non prevedono l’obbligatorietà all’assunzione ma la manifestazione di interesse assunzionale.